- Oggetto:
- Oggetto:
Diritto del Lavoro
- Oggetto:
Labour Law
- Oggetto:
Anno accademico 2022/2023
- Codice dell'attività didattica
- SSP0019A
- Docente
- Gabriele Moro (Docente Titolare dell'insegnamento)
- Insegnamento integrato
- SCIENZE GIURIDICHE ED ECONOMICHE (SSP0019)
- Anno
- 2° anno
- Periodo didattico
- Secondo semestre
- Tipologia
- Di base
- Crediti/Valenza
- 2
- SSD dell'attività didattica
- IUS/07 - diritto del lavoro
- Modalità di erogazione
- Tradizionale
- Lingua di insegnamento
- Italiano
- Modalità di frequenza
- Obbligatoria
- Tipologia d'esame
- Orale
- Oggetto:
Sommario insegnamento
- Oggetto:
Obiettivi formativi
Il corso di Diritto del lavoro si propone di fornire le conoscenze di base relative all'evoluzione, ai fondamenti costituzionali, alla struttura e al funzionamento del diritto sindacale e del diritto del lavoro italiano, ponendone in luce le peculiarità e le problematiche.
- Oggetto:
Risultati dell'apprendimento attesi
Capacità di comprendere e descrivere concetti complessi come a libertà sindacale ed i diritti sindacali, le forme di rappresentanza sindacale, la contrattazione collettiva (in particolare il ruolo e le modalità di funzionamento) e le forme di lotta sindacale, nonché sul versante del rapporto di lavoro, esporre la disciplina base del rapporto di lavoro, dalla nozione di "lavoro subordinato”, alle varie tipologie contrattuali, dai diritti riconosciuti ai lavoratori ai poteri del datore di lavoro, dalle problematiche connesse alle esternalizzazioni alla risoluzione del rapporto di lavoro.
- Oggetto:
Modalità di insegnamento
le lezioni saranno svolte prevalentemente in presenza e parzialmente in modalità telematica
- Oggetto:
Modalità di verifica dell'apprendimento
Orale ed in presenza
- Oggetto:
Programma
1. il diritto sindacale (l'organizzazione sindacale, i diritti sindacali, il contratto collettivo, lo sciopero, la repressione della condotta sindacale
2. il rapporto di lavoro, dalla subordinazione alle tipologie atipiche.
3. i poteri del datore di lavoro (direttivo, di controllo e disciplinare)
4. le obbligazioni del datore di lavoro (retribuzione e sicurezza) e del lavoratore (diligenza e orario di lavoro); la sospensione del rapporto di lavoro
5. la cessazione del rapporto di lavoro; il decentramento; la tutela dei diritti
Testi consigliati e bibliografia
- Oggetto:
M. Magnani, Diritto del lavoro, Giappichelli 2021.
lezioni e materiale didattico inserito on line
- Oggetto:
Orario lezioni
Lezioni: dal 07/06/2022 al 30/06/2022
Nota: CALENDARIO LEZIONI
7 giugno 2022 ore 13.30 in presenza
21 giugno 2022 ore 13.30 da remoto https://unito.webex.com/meet/gabriele.moro
22 giugno 2022 ore 8.40 in presenza
28 giugno 2022 ore 13.30 da remoto https://unito.webex.com/meet/gabriele.moro
30 giugno 2022 ore 13.30 in presenza
- Oggetto: